Milli Eğitim Bakanlığı'na (MEB) bağlı okullarda görev yapan binlerce öğretmen için "norm fazlası" olmak, görev yerinin resen (zorunlu olarak) değiştirilmesi endişesini de beraberinde getiriyor. Bakanlık, her atama döneminde bu süreci yönetmelikler çerçevesinde yürütüyor.

Norm fazlası durumuna düşen öğretmenlerin yer değiştirme işlemleri, öncelikle kendi istekleri doğrultusunda ilçe içi ve ilçe grupları arasında gerçekleştirilir. Ancak, bu aşamada açık bir kuruma yerleşemeyen öğretmenler için ilçe ve il genelindeki boş kadrolara resen atama süreci devreye giriyor.

Fakat MEB yönetmeliğine göre, bazı özel durumlardaki öğretmenler norm fazlası olsalar bile resen atama kapsamı dışında tutuluyor. Bu durum, öğretmenlere önemli bir yasal güvence sağlıyor.

İşte Resen Atama Kapsamı Dışında Kalan Öğretmenler

Yürürlükteki mevzuata göre, aşağıda belirtilen şartları taşıyan norm fazlası öğretmenlerin görev yerleri, istekleri dışında zorunlu olarak değiştirilemez:

1. İzinli Olanlar ve Yerine Görevlendirilenler: Aylıksız izin veya hastalık izninde bulunan öğretmenler ile bu öğretmenlerin yerine geçici olarak görevlendirilen ve en az aylık karşılığı ders görevini yerine getiren öğretmenler resen atamaya tabi tutulamaz.

2. Geçici Yöneticiler: Okul veya kurumlarda geçici olarak yöneticilik görevine getirilen öğretmenlerin, bu görevleri devam ettiği sürece resen tayinleri yapılamaz.

3. Bakanlık ve Müdürlüklerde Görevli Olanlar: İl veya ilçe millî eğitim müdürlüklerinde geçici olarak görevlendirilen öğretmenler de norm fazlası olsalar dahi resen atama kapsamının dışında yer almaktadır.