Milli Eğitim Bakanlığı (MEB) tarafından uygulanan ve öğretmenler arasında büyük mağduriyetlere yol açan norm fazlası personelin resen (zorunlu) atanması uygulamasına yargıdan emsal niteliğinde bir fren geldi. Sendikaların uzun süredir mücadele ettiği konuda mahkemeler, öğretmenler lehine kararlar vermeye başladı.

Sürecin fitilini ateşleyen olayda, norm kadro fazlası olan bir öğretmen, ikamet ettiği ilçeden tam 120 kilometre uzaklıktaki başka bir ilçeye resen atanmıştı. Eğitim Bir Sen sendikasının öğretmen adına açtığı davayı görüşen mahkeme, bu atamayı 'ölçülülük ilkesine' aykırı buldu. Kararda, özellikle büyükşehirlerdeki ulaşım zorlukları ve yaşam koşullarının göz ardı edildiği vurgulandı.

Mahkeme, kararında aile bütünlüğünün korunması ve ulaşım imkanlarının önemine dikkat çekti. Öğretmenin makul bir mesafedeki okula atanması gerekirken, yapılan bu zorunlu görevlendirmenin hem öğretmeni hem de ailesini mağdur ettiğini belirtti. Yüksek mahkeme, bu durumun kamu yararı ile birey hakları arasındaki hassas dengeyi bozduğuna hükmederek atama işlemini hukuka aykırı bulduğunu açıkladı.

Bu önemli kararın, bir üst mahkeme olan bölge idare mahkemesi tarafından da onanması durumunda, ülke genelindeki tüm norm fazlası öğretmenler için bir emsal teşkil edecek. Bu gelişme, MEB'in benzer durumlarda resen atama yapmasının önüne geçebilecek bir içtihat oluşturacak.