Ataması Yapılan 15 Bin Öğretmen Dikkat: Göreve Başlama İçin Gerekli Belgeler Tam Listesi
Milli Eğitim Bakanlığı (MEB) tarafından ataması gerçekleştirilen 15 bin sözleşmeli öğretmen için göreve başlama süreci başladı. İşte, öğretmenlerin İlçe Milli Eğitim Müdürlüklerine teslim etmesi gereken belgelerin tam listesi ve önemli detaylar.
Milli Eğitim Bakanlığı (MEB) tarafından 24 Kasım'da atama sonuçları duyurulan 15 bin sözleşmeli öğretmen için yeni bir aşamaya geçildi. Adaylar için 19 Ocak'a kadar sürecek olan güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması işlemleri devam ediyor.
Bu süreci başarıyla tamamlayan öğretmen adaylarının, göreve başlayabilmek için tebligat tarihinden itibaren 15 gün içinde ilgili İlçe Milli Eğitim Müdürlüklerine aşağıda belirtilen belgeleri eksiksiz olarak teslim etmesi gerekmektedir.
İşte Teslim Edilmesi Gereken Belgeler:
1. Atamaya Esas Belgeler: Başvuru sırasında sisteme girilen diploma, mezuniyet belgesi, pedagojik formasyon belgesi, denklik belgesi gibi belgelerin asılları.
2. Elektronik Başvuru Formu: İl Milli Eğitim Müdürlüklerinden temin edilecek.
3. Vesikalık Fotoğraf: Son altı ay içinde çekilmiş 6 adet.
4. Kimlik Kartı Fotokopisi: T.C. kimlik kartı ya da nüfus cüzdanı fotokopisi.
5. Mal Bildirimi Formu: İl Milli Eğitim Müdürlüklerinden temin edilecek.
6. Kamu Görevlileri Etik Sözleşmesi: İl Milli Eğitim Müdürlüklerinden temin edilecek.
7. Pedagojik Formasyon Belgesi: Başvuru esnasında resmî yazı ibraz eden adaylardan istenecek.
8. Sağlık Kurulu Raporu: Güncel tarihli, tam teşekküllü bir hastaneden alınmış ve "Öğretmenlik görevini yapmasına engel bir durumu yoktur" ibaresi bulunan sağlık raporu. (Raporun e-Rapor sisteminde doğrulanabilir olması zorunludur.)
9. Askerlik Durum Belgesi: Erkek adaylar için e-Devlet üzerinden alınmış barkodlu belge.
10. Adli Sicil Kaydı: e-Devlet üzerinden alınmış barkodlu adli sicil kayıt belgesi.
Önemli Uyarılar
İl veya İlçe Milli Eğitim Müdürlükleri, adayların beyan ettiği bilgiler ile sunduğu belgelerin doğruluğunu kontrol edecektir. Belgelerin birer nüshası, adayın özlük dosyasında saklanmak üzere alınacaktır. Bilgilerde herhangi bir uyuşmazlık tespit edilmesi halinde durum, Personel Genel Müdürlüğü'ne bildirilecektir.