Süleyman Demirel Üniversitesi'ne Yazılım Geliştirme Uzmanı Alınacak

Süleyman Demirel Üniversitesi'ne yazılım geliştirme uzmanı alımı için 18 Mayıs 2020 tarihi itibariyle başlayan başvuru işlemleri devam ediyor. Başvuru yapacak adayların başvuru genel ve özel şartları ile başvuru sırasında gerekli belgeleri dikkatle incelemeleri gerekiyor.

Süleyman Demirel Üniversitesi'ne Yazılım Geliştirme Uzmanı Alınacak

Süleyman Demirel Üniversitesi'ne yazılım geliştirme uzmanı alımı için 18 Mayıs 2020 tarihi itibariyle başlayan başvuru işlemleri devam ediyor. Başvuru yapacak adayların başvuru genel ve özel şartları ile başvuru sırasında gerekli belgeleri dikkatle incelemeleri gerekiyor.

27 Mayıs 2020 Çarşamba 17:02
Süleyman Demirel Üniversitesi'ne Yazılım Geliştirme Uzmanı Alınacak

Süleyman Demirel Üniversitesi'ne yazılım geliştirme uzmanı alımı yapılacağına dair resmi duyuru Resmi Gazete'de 18 Mayıs'ta yayımlanmış, ilgili alım için başvuruların 15 gün içerisinde tamamlanacağı kaydedilmişti.

YENİ MEMUR ALIMI HABERLERİ ART ARDA YAYIMLANDI. SADECE İŞ HABERLERİNİ TAKİP ETMEK İÇİN TIKLA.

Resmi duyuruda, "Üniversitemiz Bilgi İşlem Daire Başkanlığında istihdam edilmek üzere; Çalıştırılacak Pozisyonun Unvanı ve Sayısı: "Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Büyük Ölçekli Bilgi İşlem Birimlerinde Sözleşmeli Bilişim Personeli İstihdamına İlişkin Esas ve Usuller Hakkında Yönetmelik"in 8 inci maddesi uyarınca Sözleşmeli Bilişim Personeli pozisyonunda istihdam edilmek ve tam zamanlı çalıştırılmak üzere sözlü sınavla toplam 5 (Beş) personel alınacaktır. KPSS Puanının Türü ve Geçerlilik Yılı: ÖSYM tarafından 2018-2019 yılında yapılan Kamu Personel Seçme Sınavında KPSSP3 (B) puanının yüzde yetmişi (KPSS puanı olmayan veya belge ibraz etmeyen adayın KPSS puanı 70 olarak değerlendirilir) ile yabancı dil puanının yüzde otuzunun (belge ibraz etmeyenlerin yabancı dil puanı sıfır olarak değerlendirilir) toplamı esas alınarak, genel ve özel şartları sağlayan adaylardan, sınava katılma şartlarını taşıyan ve usulüne uygun olarak başvuranlar arasından yapılacak sıralamaya göre en yüksek puanlıdan başlamak üzere sözleşmeli bilişim personeli pozisyonunun 10 (on) katı aday giriş sınavına alınacaktır. (Bu sıralamaya göre son sırada aynı puana sahip birden fazla adayın bulunması halinde, bu kişilerin tamamı sınava kabul edilir.) Sınava alınacak adayların listesi http://www.sdu.edu.tr adresinde ilan edilecektir." ifadeleri görülürken, başvuru yapacak adaylarda aranacak genel ve özel şartlar aşağıdaki gibi oldu: 

GENEL ŞARTLAR (NİTELİKLER):
a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde sayılan genel şartları taşımak,
b) Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve endüstri mühendisliği bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt
dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,
c) (b) bendinde belirtilenler dışında kalan dört yıllık eğitim veren fakültelerin mühendislik bölümlerinden, fen -edebiyat, eğitim ve eğitim bilimleri fakültelerinin, bilgisayar ve teknoloji üzerine eğitim veren bölümleri ile istatistik, matematik ve fizik bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,
d) Yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi ile bu sürecin yönetimi konusunda veya büyük ölçekli ağ sistemlerinin kurulumu ve yönetimi konusunda en az 3 yıllık mesleki tecrübeye sahip bulunmak (Mesleki tecrübenin belirlenmesinde; bilişim personeli olarak 657 sayılı Kanuna tabi kadrolu veya aynı Kanunun 4 üncü maddesinin (B) bendi ya da 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye tabi sözleşmeli statüdeki hizmetler ile özel kesimde sosyal güvenlik kurumlarına prim ödenmek suretiyle işçi statüsünde bilişim personeli olarak geçtiği belgelenen hizmet süreleri dikkate alınır),
e) Bilgisayar çevre birimlerinin donanımı ve kurulan ağ yönetimi güvenliği hakkında bilgi sahibi olmaları kaydıyla güncel programlama dillerinden en az ikisini bildiğini belgelemek.
ÖZEL ŞARTLAR (NİTELİKLER):
1-Yazılım Geliştirme Uzmanı: (5 Kişi - Tam Zamanlı - Bilgi İşlem Daire Başkanlığında görevlendirilecektir - Aylık Brüt Sözleşme ücret tavanının 2 katı kadar ücret tahsisli kadro için 2 katı ücret ödenecektir.)
a) ASP.NET MVC ve/veya ASP.NET Core teknolojileri hakkında tecrübeli olmak,
b) C# programlama dilini ve .NET Framework (4.0 ve üzeri) kütüphanesini iyi derecede bilmek (Bu dil ile en az 1 büyük ölçekli projede çalışmış olmak),
c) Javascript frameworkleri (Angular, React, Vue vb), JQuery, HTML, CSS gibi FrontEnd teknolojileri konusunda tecrübeli olmak,
d) Entity Framework ve/veya Entity Framework Core ve LINQ konularında tecrübeli olmak,
e) Nesne yönelimli programla, tasarım kalıpları, SOLID prensipleri ve temiz kod yazma kavramları hakkında bilgi sahibi olmak,
f) İlişkisel veritabanları ile uygulama geliştirmiş ve iyi seviyede SQL bilgisine sahip olmak,
g) Kurumsal uygulama geliştirme konusunda tecrübeli olmak,
h) Yazılım yaşam döngüsü iyi derecede bilmek ve dokümantasyonunu yapabilmek,
i) Güvenli yazılım geliştirme konusunda bilgi sahibi olmak,
j) Birim test yazma konusunda bilgi sahibi olmak,
k) Web servisleri, SOAP, REST, WCF ve Web API konularında bilgi sahibi olmak,
l) TFS, GIT, SVN gibi versiyon kontrol sistemleri ile proje geliştirme konusunda tecrübeli olmak,
m) Ekip çalışmasına uygun, disiplinli, yeni teknolojileri öğrenmeye meraklı ve çözüm odaklı olmak.

BAŞVURU SIRASINDA TALEP EDİLEN BELGELER

BAŞVURU ŞEKLİ

"Başvurular ilanının Resmî Gazete’de yayımlanma tarihinden itibaren 15 gün içerisinde "Süleyman Demirel Üniversitesi Rektörlüğü Personel Daire Başkanlığı Batı Yerleşkesi Çünür/ISPARTA" adresine şahsen veya bu adrese son başvuru tarihinde ulaşacak şekilde posta ile yapılabilir. Bu tarihten sonraki müracaatlar ile postadaki gecikmeler dikkate alınmayacaktır. Sözleşmeli Bilişim Personeli Sınav Başvuru Formunu http://persdb.sdu.edu.tr adresinden temin edilir."

Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.