Milli Eğitim Bakanlığı tarafından yapılacak olan 15 bin öğretmen ataması için gerekli olan başvurular 17 Kasım tarihinde başlıyor. Söz konusu başvurular 21 Kasım'da saat 16.59'da sona erecek. Söz konusu atamalar ise 24 Kasım tarihinde yapılacak. Ataması yapılan öğretmenler güvenlik soruşturmasının ve arşiv taramasının ardından göreve başlayacaklardır. Güvenlik soruşturması tamamlanan öğretmenler ise aşağıdaki evrakları tamamlayarak atandıkları okulun bağlı bulunduğu ilçe milli eğitim müdürlüğüne başvuruda bulunacaktır. * Aday tarafından başvuru esnasında sisteme girilen/beyan edilen atamaya esas (mezuniyet belgesi veya diploma, varsa formasyon belgesi, varsa denklik belgesi, felsefe bölümü mezunlarından 16 kredi sosyoloji, 16 kredi psikoloji; sosyoloji bölümü mezunlarından 8 kredi mantık, 16 kredi felsefe, 16 kredi psikoloji aldığına dair belge vb.) belgelerin aslı, * Elektronik Başvuru Formu (il milli eğitim müdürlüklerinden temin edilecektir), 7.3. Son altı ay içinde çekilmiş vesikalık fotoğraf (6 adet), * Nüfus cüzdanı/kimlik kartı fotokopisi, * Mal bildirimi (il milli eğitim müdürlüklerinden temin edilecektir), * Kamu Görevlileri Etik Sözleşmesi (il milli eğitim müdürlüklerinden temin edilecektir). * Başvuru esnasında Pedagojik Formasyon Belgesi yerine resmi yazı ibraz edenlerden Pedagojik Formasyon Belgesi, * Sağlık durumu yönünden öğretmenlik görevini yapmasına engel bir durumu olmadığına dair tam teşekküllü bir hastaneden alınacak sağlık kurulu raporu (güncel tarihli),Not: Sağlık kurulu raporu Sağlık Bakanlığının "erapor.saglik.gov.tr/portal/" internet adresinde yer alan "e-Rapor Doğrulama" sisteminde sorgulanacak, bu sistemde doğrulanmayan sağlık kurulu raporları kabul edilmeyecektir. * Erkek adaylar için e-devlet üzerinden alınacak barkodlu askerlik durum belgesi, 7.10. E-devlet üzerinden alınacak barkodlu adli sicil kayıt belgesi istenecektir.Not: İl veya ilçe milli eğitim müdürlükleri adayın elektronik başvuru formundaki beyan ettiği bilgilerle atamaya esas belgelerin uyuşup uyuşmadığını kontrol edecekler ve atamaya esas belgelerden birer nüsha alarak adayın özlük dosyasında muhafaza etmek üzere saklayacaklardır. Bilgilerin uyuşmaması halinde durum Personel Genel Müdürlüğüne bildirilecektir. * İstenilen belgeleri tam olarak ibraz edenler, sözleşme yapılarak göreve başlatılacak; belgelerinde eksiklik görülenler ya da belgeleri eksik olanlar göreve başlatılmayacaktır. * Elektronik Başvuru Formundaki beyanları ile ibraz ettikleri belgeler il milli müdürlüklerince değerlendirilecek, göreve başlatılmasına engel hali bulunmayanlar göreve başlatılacak; göreve başlatılmasında tereddüde düşülenler ise değerlendirilmek üzere Personel Genel Müdürlüğüne bildirilecektir.