İstanbul Üniversitesi Cerrahpaşa Rektörlüğü'ne 40 Sözleşmeli Hemşire Alımı Başvuru Şartları

İstanbul Üniversitesi Cerrahpaşa Rektörlüğü İdari ve Mali İşler Daire Başkanlığı tarafından yayımlanan 10 Haziran 2019 tarihli duyuruda, 40 sözleşmeli hemşire alımı yapılacağı belirtilirken, başvuruların 15 gün içerisinde şahsen gerçekleşeği bildirildi.

İstanbul Üniversitesi Cerrahpaşa Rektörlüğü'ne 40 Sözleşmeli Hemşire Alımı Başvuru Şartları

İstanbul Üniversitesi Cerrahpaşa Rektörlüğü İdari ve Mali İşler Daire Başkanlığı tarafından yayımlanan 10 Haziran 2019 tarihli duyuruda, 40 sözleşmeli hemşire alımı yapılacağı belirtilirken, başvuruların 15 gün içerisinde şahsen gerçekleşeği bildirildi.

10 Haziran 2019 Pazartesi 22:15
İstanbul Üniversitesi Cerrahpaşa Rektörlüğü'ne 40 Sözleşmeli Hemşire Alımı Başvuru Şartları

İstanbul Üniversitesi Cerrahpaşa Rektörlüğü'ne 40 Sözleşmeli Hemşire Alımı Başvuru Şartları

İstanbul Üniversitesi Cerrahpaşa Rektörlüğü İdari ve Mali İşler Daire Başkanlığı tarafından yayımlanan 10 Haziran 2019 tarihli duyuruda, 40 sözleşmeli hemşire alımı yapılacağı belirtilirken, başvuruların 15 gün içerisinde şahsen gerçekleşeği bildirildi.

İÜ duyurusunda, "Üniversitemiz Sağlık Uygulama ve Araştırma Merkezlerinde, giderleri Özel Bütçe gelirinden karşılanmak üzere 657 sayılı Devlet Memurları Kanunun 4 üncü maddesinin (B) fıkrası uyarınca Sözleşmeli Personel olarak istihdam edilmek üzere 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Kararnameye ekli 28.06.2007 tarih ve 26566 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslarda Değişiklik Yapılmasına Dair Esaslar’da yer alan ek 2 inci maddenin (B) fıkrasına göre 2018 KPSS (B) gurubu puan sırası esas alınmak suretiyle aşağıda belirtilen pozisyonlara sözleşmeli personel alınacaktır." ifadelerinin yanı sıra başvuru yapacak adayların "Sağlık Meslek Liselerinin HemşirelikBölümünden MezunOlmak. 2018 KPSS P94 Puan Türünden 50 ve Üzeri Puan Almış Olmak." şartını da yerine getirmesi gerektiği vurgulandı. Başvuru yapacak adaylarda aranacak şartlar aşağıdaki gibi olacak: 

1 - Başvuracak adaylarda yukarıda belirtilen özel şartlar ile 657 sayılı Kanunun 48. maddesinde belirtilen genel şartları taşıyor olmak.

2 - Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.

3 - Tüm pozisyonlar için haftalık çalışma süresi 40 saati aşmayacak şekilde ilgili birimin yönetimi tarafından belirlenecek saatlerde görev yapma (gece dâhil) şartını kabul etmek, vardiyalı çalışmasına engel durumu bulunmamak.

4 - Başvuracak adayların 2018 Kamu Personeli Seçme Sınavına (KPSS) girmiş olmalıdır. 2018 KPSS-P94 puan türü esas alınacaktır.

5 - 5917 sayılı Kanunun 47. Maddesi’nin 5. Fıkrası (A)2 bendi gereğince, 4-B Sözleşmeli personel olarak çalışmakta iken istifaen görevinden ayrılarak sözleşmesi feshedilenler; fesih tarihinden itibaren 1 (bir) yıl süre geçmeden başvuruda bulunamazlar.

BAŞVURU NASIL YAPILACAK?

Başvuru işlemleri ile ilgili İÜ duyurusunda, "Adayların, ilanın Resmi Gazete’de yayımlandığı günden itibaren 15 gün içinde (mesai saati bitimine kadar) www.istanbulc.edu.tr adresindeki Başvuru Formunu ve Başvuru Dilekçesini eksiksiz doldurarak aşağıda belirtilen belgelerle birlikte Üniversitemiz Personel Daire Başkanlığına Şahsen müracaat etmeleri gerekmektedir. Müracaat sonunda adayların beyan ettikleri Kamu Personeli Seçme Sınav Sonuçları ÖSYM Başkanlığından kurumumuz tarafından teyit edilecektir. Gerçeğe aykırı beyanda bulunan adayların müracaatları kabul edilmeyecek ve haklarında genel hükümlere göre işlem yapılacaktır. Sadece bir pozisyon için aranılan nitelik kodu belirtilerek başvuru yapılacaktır. Birden fazla başvuru yapıldığı takdirde her iki başvuru da geçersiz sayılacaktır. Posta ile yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir. Başvuru tarihini geciktiren veya nitelikleri uygun olmayan adayların müracaatlarına işlem yapılmayacaktır." denildi."

Başvuru sırasında talep edilen belgeler

Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.