Fahrettin Yokuş'tan Kamuya Personel Alımında 35 Yaş Açıklaması

İYİ Parti Konya Milletvekili Fahrettin Yokuş'tan kamuya personel alımında 35 yaş şartının esnetilmesi yönünde açıklama geldi.

Fahrettin Yokuş'tan Kamuya Personel Alımında 35 Yaş Açıklaması

İYİ Parti Konya Milletvekili Fahrettin Yokuş'tan kamuya personel alımında 35 yaş şartının esnetilmesi yönünde açıklama geldi.

20 Nisan 2019 Cumartesi 15:31
Fahrettin Yokuş'tan Kamuya Personel Alımında 35 Yaş Açıklaması

İYİ Partili Yokuş 'tan kamuya personel alımında 35 yaş şartı açıklaması.

Kamuya personel alımlarında on binlerce kişi , 35 yaş şartına takılmaktadır. Açıktan kamu personeli alımında adayların önüne engel olarak çıkan 35 yaş şartı ile ilgili yaptığımız TBMM ziyaretimizde İYİ Parti Konya Milletvekili Fahrettin Yokuş 'a adayların taleplerini ilettik.

"Sayım Vekilim, kamuya personel alımında istenen 35 yaş sınırının esnetilmesini isteyen büyük bir kitle var. Bu adaylar seslerinin duyulmasını istiyor. Sizin bu konudaki düşünceleriniz nelerdir , bu konuda herhangi bir çalışmanız var mıdır?" sorumuza İYİ Parti Konya Milletvekili Fahrettin Yokuş şu şekilde cevap verdi:

BİZ KANUN TEKLİFİ GETİRİRİZ AMA..

"Bu konuda bize de çok talep geliyor. Biz de zaman zaman bu konuyu TBMM 'de gündeme getiriyoruz. Soru önergesi verilebilir. Bir kanun tasarısı hazırlanabilir. Ancak öncelikle iktidarın buna olumlu bakması lazım. Biz muhalefet olarak bir soru önergesi de veririz, kanun teklifi de veririz. Ama bu sadece ve sadece insanları ümitlendirmek olur. "

ÖZELLİKLE YIPRANMASI OLAN MESLEKLERDE MUTLAKA OLMALI

"Gelişen dünyamızda hepimiz biliyoruz ki çalışma yaş haddi uzatılıyor. Şu anda bilindiği üzere Türkiye 'de emeklilikte 65 yaş getirildi. 10 sene sonra bunun 70 yaşa çıkmayacağını garanti edemezsiniz. Tüm dünyada olduğu gibi Türkiye 'de de yaşam süreleri uzuyor. Böyle olduğu için insanların işe girmesi konusunda 35 yaşında, özellikle kamuda esnetilebilir. Özellikle bazı mesleklerle ilgili bu esneme düşünülebilir.

Yıpranma olan meslekler var. 40 yaşında bir kişi işe girse bile 65 yaşında emekli olabilir ve buna göre tazminatını alır. Bu nedenle biz , vatandaşlardan gelen her talebin meclis tarafından değerlendirmesi gerektiğine inanıyoruz. Bu talepler, mutlaka incelenmeli, irdelenmeli, bu hususta da toplum yararına olacak konularda Meclisimiz adım atmalı."

TOPLUM YARARINI GÖZETEN HER KONUYA OLUMLU BAKIYORUM

"Ben de sendika kökenli bir vekil olduğum için çalışma hayatı ile ilgili kamu yararını gözeten, vatandaş memnuniyetini gözeten her konuya olumlu bakıyorum."

KAMUBULTENİ.COM  | ANKARA

Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.
Avatar
üniversiteli 2019-04-20 16:04:28

yaş sınırı kaldırılmalıdır.diyelim ki biri 45 veya 50 yaşına geldi.işten çıksa veya çıkarılsa bunu kimse işe almayacak mı?zaten bu kişi bu yaşta emekli de olamıyor.65 yaşından önce de emekli de olamıyor.yaş sınırı kamu veya özel olsun tüm kurum ve kuruluşlarda kaldırılmalıdır.tüm bürokratlara duyurulur

Avatar
teknik 2019-04-20 16:13:24

YAŞ ŞARTI KALDIRILSINNN

Avatar
Atila 2019-04-20 15:51:34

35 yaş sınırı kaldırılmalı

Avatar
Yaş sınırı kalkmalı bence kim hangi yaşta işe girerse girsin.Sonuçta herkes çalışmak zorunda. 2019-04-20 15:54:37

Avatar
Ev hanimi 2019-04-20 16:32:21

yaş tan dolayı kamu alımlarına alınamıyoruz 35 yaş sınırının kalkmasını talep ediyorum...

Avatar
Hatice 2019-04-20 20:24:44

YAŞ ŞARTI KESİNLİKLE KALDIRILMALI

Avatar
Yasar 2019-04-20 16:04:04

35 yas sarti sacmalik.
Ya emekli yap, yada 50 yasindaki insan da calisabilsin.

Avatar
Ahmet 2019-04-20 16:21:36

Her gelen kendi adamını alıyor özel sektör bile 35 yaş sınırı koymuş biz nereden iş bulacagız anlayamadım önüne gelen düşene tekme vurmak için sıraya girmiş