Türkiye 'nin kapanmayan yarası olan ve son dönemlerde gittikçe artan torpil skandallarının artı arkası kesilmiyor.

Son olarak Kamubulteni 'nde yer alan haberde Van Büyükşehir Belediyesi 'nin zabıta memuru alımında bir usulsüzlük yapıldı. Yapılan bu ayrımcılıkta, açıklanan sözlü mülakat sonuçlarında, daha önce açıklanan sözlü mülakata girecek adayların listesinde adı olmayan iki adayın adının olduğu görüldü. Bu iki kişinin adı, sözlü mülakata gireceklerin listesinde yoktu ama kazananların listesinde vardı.

SONU GELMEYECEK Mİ?

Son dönemlerde hemen hemen tüm memur alımlarında sözlü mülakatlar yapılyıor. Adaylar KPSS puanına göre ya da bu puan olmadan kamu kurumlarına girmek için sözlü mülakata alınıyor. Ancak sadece sorulan 2-3 soru ve adayın o andaki heyecanı ile sergilediği davranışlarla komisyon adaya puan veriyor.

O anda yaşanan heyecan, hele ki birçok kişi sınav heyecanı nedeniyle çok zor durumlar yaşıyor. Şahsen girdiğim o kadar mülakatta elleri ayakları titreyen, heyecandan konuşamayan ancak KPSS puanı yüksek olan aday, mülakatta bu heyecanından dolayı zar zor konuşamıyor. Ancak KPSS puanı düşük olmasına rağmen heyecan yapmayan aday daha avantajlı konumda oluyor.

ATANACAĞI GÖREVİ BİLGİ BİRİKİMİ İLE YÜRÜTECEK

Oysaki aday kamuda atanacağı görevi sakinliği, heyecan yapmaması ile değil, bilgi birikimi ve liyakati ile yürütecek. Daha önce de çokça dile getirildi ama bir çözüm bulunamadı. Hatta ve hatta sözlü mülakatların kaldırılması konusu sadece muhalif kesimlerce tartışılmış ve o konu böyle kapatılmıştı. 

TORPİLİ OLAN DAHA MI VATAN SEVER OLUYOR?

Vatan sever liyakatli kamu personelleri olmalı iken liyakati diğerleri kadar olmadığı halde torpili ile diğer adayları geride bırakan kişiler kamu görevlerine atanıyor. Atanamayan, girdiği onca sözlü mülakattan elenen kişiler ise onlar bizden daha mı çok vatanını seviyor? Bu göreve daha mı çok layikler? sorularını sotuyor. Bu soruları biz de soruyoruz. Ama tatmin edici bir cevap alamayacağız herhalde..

Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.